今回は「知っていただく」の言い換え表現を紹介します！
「知っていただく」は、何かを知ってもらい理解してもらうというときに使う言葉です。
この言葉は、ややフォーマルな言葉に分類されるでしょう。
この記事では「知っていただく」の言い換え語について紹介しています。
興味がある方は記事の続きへどうぞ！
知っていただくとは？意味は「知ってもらうの謙譲語」
「知っていただく」の意味＝知ってもらうの謙譲語
「知っていただく」の「いただく」の部分は相手に対して敬意を払う表現です。
プロジェクトの目的を、メンバー全員にしっかりと知っていただくことが重要です。
知っていただくの”フォーマルな”言い換え・類語！ビジネスやレポートで使える言葉を紹介！
まずは「知っていただく」の、フォーマルな言い換え語、類語を紹介します。
ビジネスシーンやレポートで使うには、フォーマルな言葉が向いています。
①承知いただく
承知いただく＝「何かを理解したり、同意したりすることを求めること」の意味
「知っていただく」との違いは、「承知いただく」は相手が情報を理解し、受け入れてくれることを期待する点です。
「承知いただく」は情報伝達、お願い事、確認事項、注意喚起など、様々な場面で使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員に伝える会議の開催を承知いただけますか。
②周知いただく
周知いただく＝「情報を多くの人に伝え、理解してもらうこと」の意味
「知っていただく」との違いは、「周知いただく」は、組織内や不特定多数への情報伝達に用いられる所です。
「周知いただく」は、情報や注意点を伝えたい時に使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員に周知していただけるよう配慮願います。
退職や転職で悩んでいるあなたへ
③お知らせいたします
お知らせいたします＝「これから何かをお伝えしますということ」の意味
「知っていただく」との違いは、「お知らせいたします」は、相手に情報を伝えることを目的とする点です。
「お知らせいたします」は、公式な場や、相手に正確な情報を確実に伝えたい時に使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員にお知らせいたします。
④説明します
説明します＝「理解できるように、内容や理由を詳しく伝えること」の意味
「知っていただく」との違いは、「説明します」は、相手に深く理解してもらうことを目的とする点で異なります。
「知っていただく」は、相手に理解を深めてもらうために使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員に説明します。
⑤お伝えする
お伝えする＝「相手に何かを知らせる、理解してもらうこと」の意味
「知っていただく」との違いは、「お伝えする」は、情報を単に伝えることに重点が置かれている点です。
「お伝えする」は、伝える、知らせる、お願いする、注意を促す、頼む といった、コミュニケーション のあらゆる場面で使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員にお伝えいたします。
⑥理解していただく
理解していただく＝「相手が内容を正確に把握し、その意味を理解し受け入れること」の意味
「知っていただく」との違いは、「理解していただく」は、相手が情報を理解し、行動に繋げてもらうことを目的としている点です。
「理解していただく」は、状況、気持ち、行動の意図などを深く理解し、共感してほしいときに使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員に理解していただきます。
⑦連絡する
連絡する＝「情報を伝えたり、用件を伝えたりすること」の意味
「知っていただく」との違いは、「連絡する」は、情報を伝えるという行為そのものに焦点当てている点です。
「連絡する」は、相手に情報を提供したり、理解を促したい時に使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員に連絡してください。
知っていただくの”カジュアル”な言い換え・類語！
「知っていただく」のカジュアルな言い換え語、類語を紹介します。
ビジネスシーンやレポートで使うのには向いていませんが、親しみやすい表現に言い換える時に役立ちます。
退職や転職で悩んでいるあなたへ
⑧お分かりになる
お分かりになる＝「理解する、納得すること」の意味
「知っていただく」との違いは、「お分かりになる」は、情報を理解しその意味や背景を把握することにあります。
「お分かりになる」は、相手が深く理解しているか、状況を察しているかなどを確認したい際に使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員がお分かりになっているはずです。
⑨認識いただく
認識いただく＝「確かめてもらう 、合っているか見ていただくこと」の意味
「知っていただく」との違いは、「認識いただく」は、情報を深く理解し、自身の行動や判断に繋げることを期待する点です。
「認識いただく」は、重要な情報伝達や、誤解を避けたい場合に使われる言葉です。
プロジェクトの目的を、メンバー全員に認識していただきたいです。
⑩確認いただく
確認いただく＝「確かめてもらう 、合っているか見ていただくこと」の意味
「知っていただく」との違いは、「確認いただく」は、情報について正確性を確かめることを目的としている点です。
「確認いただく」は、重要な情報や手続きに関わる場面でよく使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員が今一度確認していただいてください。
⑪把握する
把握する＝「物事を深く理解し、自分のものにすること」の意味
「知っていただく」との違いは、「把握する」は、積極的に情報を得て理解することを指しているところです。
「把握する」は、情報収集、状況把握、問題解決など、様々な場面で活用されます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員が把握してください。
⑫覚えてもらう
覚えてもらう＝「記憶に残してもらうこと」の意味
「知っていたく」との違いは、「覚えてもらう」は、情報を定着させることが目的である点です。
「覚えていただく」は、何かを「記憶」してもらい、行動に結びつけたい時に使う言葉です。
プロジェクトの目的を、メンバー全員に覚えてもらってください。
⑬報告する
報告する＝「相手に知ってもらうために、情報を提供すること」の意味
「知っていただく」との違いは、「報告する」は、情報を伝えて判断を求める行為である点です。
「報告する」は、事実や結果などを相手に伝える際に使われます。
プロジェクトの目的を、メンバー全員に報告します。
⑭感じる
感じる＝「実際に体験することで、何かを深く理解し心に響くことを得たりすること」の意味
目、耳、鼻、舌、皮膚などを通して、外界から情報を得るという意味もあります。
「知っていただく」との違いは、「感じる」は、主観的な体験や感情を共有することを目的とする点です。
「感じる」は、五感、感情、個人的な意見などをあらわす場面で活用できます。
プロジェクトの目的を果たし、メンバー全員で達成感を感じましょう。
⑮学ぶ
学ぶ＝「知識やスキルを獲得し、自己成長を続けること」の意味
「知っていただく」との違いは、「学ぶ」は、識や技能を深め、成長したいという意欲を持つ点にあります。
「学ぶ」は、新しいことを知ったり、経験から成長したり、自己を向上させたい時に使われます。
メンバー全員があらゆる知識を学び身につけ、プロジェクトの目的達成を果たしましょう。
退職や転職で悩んでいるあなたへ
